1月22日下午，中心全體員工齊聚交通監(jiān)督檢測大樓9樓會議室，共同回顧碩果累累的2018，一齊展望充滿希望的2019。大會由汪衛(wèi)東副總經(jīng)理主持，首先由黎木平執(zhí)行董事代表領(lǐng)導(dǎo)班子向全體員工作中心2018年度工作總結(jié)報告。

   回望2018，在外部經(jīng)營環(huán)境復(fù)雜多變的嚴(yán)峻形勢下，中心全體員工團(tuán)結(jié)一致，迎難而上，奮力拼搏，緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營開展各項工作，經(jīng)營業(yè)績實現(xiàn)顯著增長，自主創(chuàng)新能力不斷提升，資質(zhì)能力有了重要突破，信息化建設(shè)再上新臺階,內(nèi)部管理平穩(wěn)有序，團(tuán)隊協(xié)同作戰(zhàn)能力進(jìn)一步加強(qiáng)。

展望2019, 我們斗志昂揚(yáng)，目標(biāo)明確，作為確保工程建設(shè)質(zhì)量的最后一道屏障，中心將繼續(xù)深耕拓展工程建設(shè)質(zhì)量檢測業(yè)務(wù)，通過實現(xiàn)交通基礎(chǔ)設(shè)施智慧感知全鏈條管理（包含感知數(shù)據(jù)收集、處理、分析及預(yù)測），利用大數(shù)據(jù)深入分析，致力打造城市級智慧交通安全運維管理體系。

新起點，新要求，黎木平執(zhí)行董事圍繞中心2019年任務(wù)目標(biāo)，對中心各層級提出了工作要求，并就市場經(jīng)營和廉政建設(shè)等工作作了重要指示。鏗鏘有力的發(fā)言鼓舞著所有與會人員的心，大家用熱烈的掌聲作出了回應(yīng)，新的征程，所有檢測人將同心同德，砥礪奮進(jìn)。

        領(lǐng)導(dǎo)班子現(xiàn)場與各中層管理干部簽訂了2019年工作任務(wù)責(zé)任書。明確目標(biāo)，分解任務(wù)，確保全年57項重點工作任務(wù)高效推進(jìn)落實。

            各部部長躊躇滿志，對中心未來的發(fā)展充滿了堅定信心和奮斗的激情。

   中心取得的每一個成績，都離不開全體員工的奮斗和努力。在2018年工作中，涌現(xiàn)出了一批優(yōu)秀的管理干部和優(yōu)秀員工。汪衛(wèi)東副總經(jīng)理宣讀了表彰通報，領(lǐng)導(dǎo)班子共同為獲獎人員頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎金，并對獲獎人員表示肯定和感謝。

   中心共評選出2018年度優(yōu)秀員工16名，他們愛崗敬業(yè)，勤勉奮進(jìn)，是所有員工學(xué)習(xí)的楷模。

中心共評出優(yōu)秀管理干部5人，他們敢于擔(dān)當(dāng)，主動作為，善謀實干，銳意進(jìn)取，帶領(lǐng)團(tuán)隊頑強(qiáng)拼搏，是團(tuán)隊的中流砥柱。

 領(lǐng)導(dǎo)班子為后備人才頒發(fā)證書。后備人才是中心今后選拔任用管理干部的重要渠道，這5名后備人才是中心實施后備人才制度以來，通過層層選拔的中心首屆后備人才。他們年輕有為，有堅定地理想信念，是中心未來工作中堪當(dāng)大任的重要生力軍。黎木平執(zhí)行董事對后備人才寄予厚望，要求他們懷抱凌云之志，自覺錘煉，勇當(dāng)先鋒，把個人理想融入到中心的發(fā)展中來，充分發(fā)揮示范引導(dǎo)作用。2019年，中心也會啟動后備人才培訓(xùn)工作，全面提升后備人才的業(yè)務(wù)能力和管理水平。

                                             綜合部 供稿

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